Archive for the ‘NLPテクニック’ Category

課題をクリアする

木曜日, 2月 17th, 2011




真剣に本気で自分にとって、望ましい人生を手に入れようと考えた場合、
自分にとって、必要な課題をクリアしなければ前へは勧めません。


では、「自分自身分にとっての課題を明確にする質問をご存知ですか?」
とてもシンプルです。「ゴールを手に入れるのを邪魔しているものは何ですか?」
「障害になっていることは何ですか?」


つまり、自分の望ましいゴール(NLPのアウトカム)に対しての障害を明確にします。
私たち人間の多くは、自分自身の痛い部分やカッコ悪い部分に関しては、
目を向けるどころか、そらしがちです。


しかし、この部分はとても重要です。
自分の痛い部分(人生の課題)を明確にして向きあうことでしか、
本当の意味で前に進む方法はないからです。


ですので、自分の脳に対して先程の質問をするのです。
そして、その時にNLPのニューロ・ロジカル・レベルに当てはめながら、
自分にとっての障害を検証してみると効果的です。


簡単に、NLPのニューロ・ロジカル・レベルを使った質問の例をお話します。
これは、NLPを名古屋で受講した男性の使っている質問です。


「現在の環境が原因で障害になっていることは何か?」
「今の行動レベルを見て、邪魔している習慣や障害となっている行動は?」
「自分の能力で足りない、あるいは障害となっているものは何か?」


さらに、
「今の自分の信念や価値観で邪魔していることやブレーキになっていることは何か?」
「確実に自分にマイナスの影響を与えているセルフイメージは何か?」
「改善や設定が必要なセルフイメージは何か?」


いかがでしょう?
自分なりのアレンジで、NLPのニューロ・ロジカル・レベルをご活用下さい。


相手の立場に立つ

金曜日, 1月 7th, 2011




NLPのデソシエイトとアソシエイトをご存知ですか?


これは物の見方の視点のことです。
実はNLPのデソシエイトとアソシエイトを知ることで、
コミュニケーションにも、イメージにも、物事を考える際にも役立てることができます。


では、具体的にNLPのデソシエイトとアソシエイトの違いと内容をお伝えします。


○デソシエイト
⇒客観的な視点です。客観的に自分や相手を見ている状態です。
NLPのデソシエイトでイメージをするならば、イメージの中に自分も入っている状態です。
そして、物事を考えるときも、自分中心の視点ではなく、客観的に考えることができます。


○アソシエイト
⇒主観的な視点です。主観的な視点で観ている状態です。
NLPのアソシエイトでイメージをする際は、イメージの中に自分はいません。
つまり、自分から観ている世界でイメージしている状態です。
そして、物事を考えるときには、どうしても自分を中心に物事を考えてしまいます。


この2つの違いはわかりますか?


皆さんは普段、NLPのデソシエイトとアソシエイトのどちらを使っていることが多いですか?
そして、もしも普段使っていない方の視点を使うことができたらいかがでしょうか?


例えば、アソシエイトばかりの人は、デソシエイトの視点を使うことで、
相手の気持ちを今まで以上に考えてあげられるようになるかもしれません。


そして、デソシエイトばかりの方が、アソシエイトを使うことで、
少しは自分のことも考えて大切にすることが出来るかもしれません。


皆さんにとっては、NLPのデソシエイトとアソシエイトは、
どのような変化や効果を与えてくれるでしょうか?


表象システムとイメージ

木曜日, 11月 25th, 2010




NLPを受講することで変わったイメージの仕方


NLPの表象システムをご存知ですか?
表象システムとは、私たちの感覚のことを指しています。


分かりやすく言うと、
コミュニケーションで相手の話を受け止めるとします。


その時に私たちは、
人によりバランスは違いますが、


コミュニケーションで受け止めた
相手の情報を5感を使って情報処理しています。


この場合のコミュニケーション受け取る情報ですが、
相手の表情や姿勢などの様々な要素も入っています。


声の状態も当然入っています。


つまり、私たちは、
NLPでいうV・A・Kと呼ばれる、
視覚・聴覚・身体感覚を通して、


コミュニケーションを取りながら、
相手の情報へ反応しています。


NLPの表象システムを
もう少し詳しくお話しします。


V⇒視覚
A⇒聴覚
K⇒身体感覚


NLPのKで呼ばれている身体感覚ですが、
ここには味覚や嗅覚や触覚が入ります。


身体感覚の他の表現の仕方としては、
気持ちや感情もここに入ります。



NLPの表象システムを使った、
目標達成のイメージについては、
以前にお話ししましたが、


ここに追加させてください。
これを知っているだけで、


自分自身とのコミュニケーションも上手になります。


それは、自分の人生の幸せに対しても、
とても大きく影響を与えます。


それは、NLPでいう「AD」です。
つまり、内部対話と言われています。


内部対話とは、
自分の中で考えていることや、
思っていることなどをさします。


ですから、NLP表象システムを使ってイメージをする場合に、
達成にした時の自分が何を考えているのか?
自分の中でどのようなことを言っているのか?


ここも一緒にイメージしてみましょう。


8フレームアウトカム

金曜日, 10月 29th, 2010




NLPプラクティショナーの受講が終了しました。


私はNLPのいろいろな内容がとても好きになりました。
その中の一つのアウトカムをお伝えします。


8つの質問を通して、
自分の目標を明確にする方法です。


それぞれの質問に意味があるのですが、
お伝えしていきますね。


1、手に入れたいゴールは何ですか?



2、ゴールが手に入ったことは、どのようにしてわかりますか? 
  何が見え、何が聞こえ、何を感じますか?
  
 ⇒この作業をとおして、NLPのアウトカムをより具体的に明確にします。



3、ゴールは、いつ、誰と、どこで創りますか?



4、ゴールを手に入れた時、
  自分の周囲はどのように変化していますか?
 
 ⇒エコロジーチェックです。
 NLPのアウトカムを手にした時に失っているものも出てきます。
 ですので、得られるもの、失うもの、手放すものを明確にして、
 本当にNLPのアウトカムを手に入れたいのか?選択や修正します。



5、ゴールを手にするために、あなたがすでに持っているリソースはなんですか?

 ⇒自分の持っている資質を明確にします。
 そこから、必要な資質、改善点なども見えてきます。



6、現在、ゴールを手にすることを止めている障害はなんですか?

 ⇒NLPのアウトカムの障害としての、内的・外的なものを明確にします。



7、ゴールを手にすることの意味は何でしょうか?
 ⇒NLPのクライテリアを使うといいです。
 自分の価値観に沿った目標かどうか?確認します。


8、ゴールを手に入れるための具体的なプランはなんでしょうか?
 ⇒特に最初の第一歩は大切です。


長くなってしまいましたね。


私の中で、NLPのクライテリアに沿った目標を立てることができたのが、
すごくよかったです。


凄くいいですよ。


NLPではじめの一歩

土曜日, 5月 29th, 2010




NLPではじめの一歩

ありがとう!
おかげ様ではじめの一歩を踏み出せました。

私は彼に電話をしてお礼をしていました。
ついに私の中の物語が動き始めた気がします。

いったい何が起きたのでしょうか?

実は先日未来ペースというNLPの手法を彼に
教えてもらったのです。

未来ペースは、未来に向けて新しい行動を生み出すために
行うメンタルリハーサルのことです。

しかしこの言葉は最初は馴染めないですよね。
何でメンタルリハーサルすると、新しい行動が生まれてくるの?

不思議ですね。ただ茂木健一郎さんの本を読んだりしていると、
このNLPのメンタルリハーサルの効果をお話されているんですよね。

違う言葉だったと思いますけど。

確かに未来を先取りしていくって、すごい話ですけどね。

しかし、何か利にかなっている気がするし、面白そうだから
やってみようかなって思って、毎日寝る前にやっていたんです。

やり方は正式なNLPの方法なのかはわかりませんが、
というのは彼の場合は全脳思考を書いて、120%HAPPY
な状態になったときの状態をイメージするんですね。

さらにその時の感覚をNLPのVAKで感じ尽くして終了するんです。
何か純粋な未来ペースなのかはわかりません。
でもわくわくしてくるので私も真似しています。

これを続けていて気づいたんですが、自分のことだけを中心に
メンタルリハーサルするよりも、誰か他の人をHAPPYに
なっている状態をイメージしたら面白くなるのでは。

NLPと全脳思考をうまく使っていったら、
奇蹟がたくさん起こる予感がします(嬉)



NLPと人間関係

木曜日, 5月 27th, 2010

NLPと人間関係

コミュニケーションスキルって本当に必要なの?

私の中で先日出てきた疑問です。
そのきっかけは彼のこの一言からでした。

もし君が本当に将来的に経営者になりたいのなら、
今よりコミュニケーション力を磨く必要があるんじゃないかな?

それはNLPでも何でもいいから参考にしながらね。

ふとそんなことを言われました。

理由を聞くと、私はコミュニケーションはしっかりと取れるし、
相手の声に耳を傾けることもできる。

さらに相手の立場に立って考える感性も持っている。
だからもったいないんだよね。だそうです。

「何で?」と聞くと

将来経営者になるんだったら、間違いなくコミュニケーション力
や人間関係を作る力が必要になるんじゃないのかな?

そこには短時間で相手に好感を与えたり、信頼関係を気づく
力があるんじゃないかと思う。

もったいないのは、コミュニケーションの基礎ができている
君だから、しっかりしたものを学んでいけば、間違いなく
高い結果を手に入れられると思う。

NLPや全脳思考などを学んでいる彼に言われると嬉しいけど、
そこまでする必要は本当にあるのだろうか?

しかし自分の夢のためには何かアクションを起こさなければ
いけないとも思う。

こんな時、皆さんならどうしますか?

確かに大きな目標や先を見据えるのは大事だけど、
今できることに取り組んで最善を尽くすということも大事
ですものね。

せっかく目の前にいいアドバイザーで大好きな彼がいるのだから
NLPや全脳思考をはじめとして、いろんなことを学んでいこう。

結論、
今やれることをやる。

NLPで目標設定2

月曜日, 5月 17th, 2010

NLPで目標設定2

今回は前回の続きのつもりではないのですが、
目標設定の話です。

彼の主催する勉強会に参加して、その日のテーマである目標設定
を学んだんですね。

しかし目標設定って何でこんなに大変なんでしょうか?
NLPではゴール設定というらしいですけどね。

いきなり目標やゴールを設定しろといわれてもなかなか
出てこないものですね。もしかしたら周りに知らない人が多いし、
結構設定するテーマも多いですしね。

ここまで考えるものなんて知らなかったです。

例えば、
・自分の夢
・プライベート
・家族
・健康
・内面
・経済状態
など、たくさんありました。

NLPでは目標設定の項目もあるそうですので、
それについても学ばせて頂きます。

確かに人生のいろんな面に対しての希望を持つ方が、
良さそうな気はしますけどね。

では、目標やゴール設定するときに必要なポイントを
教えていただきましたので書いてみますね。

ただし勉強会での内容ですので、
NLPだけの内容ではないですからね。

ポイント
1、できるだけ具体的に設定
2、期限を決める
3、肯定的視点や表現(避けたいことでなく手に入れたいこと)

4、達成したときの具体的状況(NLPのVAKを使って表現)
5、目標を計れる・達成したことや進捗状況
6、必要な要素と選択肢を明確にする

自分の中にある目標達成のための武器と、
これから身につける・手に入れるべき資質など。

NLPでは資源といっていますね。
そして最後に代償だそうです。

結論としてはここまでしたら、何かが変わるんだと思いました.

NLPで目標設定

土曜日, 5月 15th, 2010

NLPの目標設定

目標設定って皆さんやっていますか?

私は一応はやっていますが、やっているうちに入らないのでは
ないか。それくらいアバウトなことしか決めていません。

多くの方が目標設定が大切だと言っています。
私の会社は営業会社ですから、目標設定をしているのか?
という会話をよく耳にします。

多くのビジネス書でも大切だといっているそうです。
NLPでも大切だと言っています。

確かに目標を立てることで、わくわくした時期は私にも
ありました。結構前ですけどね(笑)

目標があるからこそ辛い時期を乗り越えられたこともあります。

しかし本当に目標は大切なんでしょうか?
人によるんじゃないのかと考えることもあります。

NLPではゴール設定をして、ゴールを達成した状況を
ありありとイメージし、体中の感覚で感じつくすそうです。

何が見えて、何が聞こえていてなど。その時の自分の感情や
表情・気分などの身体感覚などを大切にしているそうです。

それくらい大事かとも思うのですが、私のように諦めてしまっ
た人間には必要なのでしょうか?

最低な言い方をすればNLP流でも何でもいいので、
目標を設定して頑張っていれば、夢の達成もみえてくる。
というのであれば、目標も立ててみようと思いますけどね。

でも面白い話を聞きました。

NLPで教わりました。話の出所は脳科学なんでしょうか?

とにかく脳は目標を設定したらそこに向かい始めるそうです。
なぜならばそれが脳の習性だそうです。

いまいち信じがたいのですが、
彼が主催している勉強会に今度参加できるようになりましたので、
次回のテーマらしいのですが、目標設定を学んでみたいと思います。

NLPとリフレーミング

火曜日, 5月 11th, 2010

NLPリフレーミング

これは何に見えますか?

彼がある絵を持ってきて私に見せるんです。
私にはどう考えても黒い帽子をかぶったおばあさん
にしか見えないんですよ。

でも彼は、この人は若い女性で白いドレスを着ているよ。
と言うんです。

こらはNLPのリフレーミングを私に教えるために、
彼が用意してくれた絵なんですね。

自己啓発系のセミナーではよく使われているらしいです。

ではもうひとつ。
ある税理士で成功していらっしゃる岡本先生と言う方
がいらっしゃいます。

その先生の本で読んでいて勉強になった話です。
と言いながら、NLPのリフレーミングについて話を続けてくれます。

税金が上がるたびに、あるいは上がる可能性が報じられる度に
文句を言い続けている人間がいます。

でも文句を言っても何も変わりません。

変わらないものに文句を言うだけ時間やエネルギーの無駄

やれることは対策を講じて対応するだけです。

岡本先生がどういうかは分かりません。

しかし、受け止める側の人間がこの本を見たときに、
自分の捉え方の枠組みを変えられる人と変えない人が
いらっしゃいます。

このようにNLPのリフレーミングは、違う考え方や捉え方
をすることで可能になるそうです。

つまり出来事やものごとに関係なく、
意味を付けているのは私たち自身であると言うことらしいです。

何かNLPって凄いことやるんですね。

そして自分の人生や目標に対して、HAPPYになる
プラスのリフレーミングができたら素敵ですよね。

NLPっておもしろい。